职场通用技能问题-咨询行家解决
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课程简介:课程特色 第一部分 五笔或拼音 -第1章 指法练习讲解- -第2章 五笔打字字根练习讲解- -第3章 字根组字及字根拆分-第4章 词汇多字练习讲解-第5章 电脑基础知识讲解第二部分 WORD第1章 认识Word界面及文件菜单- -第2章 编辑菜单当中的工具的应用- -第3章 视图菜单中与格式中工具的应用- -第4章 表格菜单的工具的使用及其属性- -第5章 插入菜单中的工具使用- -第6章 绘图第7章 综合应用第三部分 EXCEL第1章 认识Excel界面及文件、编辑菜单第2章 常用菜单中各类工具的应用 第3章 数据的加减乘除运算 第4章 数据的排序、筛选、分类汇总 第5章 图表的使用第四部分 网络第1章 上网 第2章 听音乐与看视频第3章 邮箱的申请及使用 第4章 QQ的申请及其使用第5章 网络购物第五部分 PPT第1章 PowerPoint制作简单的演示文稿第2章 幻灯片的版式和模板 第3章 演示文稿的效果设定及播放 第六部分PS图像处理基础操作第七部分微信公众号基础操作及使用学完整个课程可以直接从事文员工作小班制授课,老师手把手辅导,包学会为止,中途不会再收取任何费用九.文员就业班1、Office、企业电脑办公软件;2、PS图片处理,美化设计软件;3、CDR或AI矢量绘图设计软件;从事办公文员,广告设计,网店美工等设计工作。适合基础1.零基础;2.想要高薪就业人员;3.想从事广告设计、广告文员等开班时间每月的10号、20号、30号课程亮点陪伴式教学管理, AI智能学服系统 OMO线上线下同步教学性小班制教学, 学会为止,实战教学, 就业推荐, 终身扶持上岗创业师资:老师教学经验丰富,平均7年以上教学经验,班主任全程跟进学习进度!内容:线上直播+线下面授,案例教学,通俗易懂课堂:小班授课、手把手教学、多班次选择、作业1V1点评服务免费重修服务、智能学习平台
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课程简介:课程特色第一部分 五笔或拼音 -第1章 指法练习讲解- -第2章 五笔打字字根练习讲解- -第3章 字根组字及字根拆分-第4章 词汇多字练习讲解-第5章 电脑基础知识讲解第二部分 WORD第1章 认识Word界面及文件菜单- -第2章 编辑菜单当中的工具的应用- -第3章 视图菜单中与格式中工具的应用- -第4章 表格菜单的工具的使用及其属性- -第5章 插入菜单中的工具使用- -第6章 绘图第7章 综合应用第三部分 EXCEL第1章 认识Excel界面及文件、编辑菜单第2章 常用菜单中各类工具的应用 第3章 数据的加减乘除运算 第4章 数据的排序、筛选、分类汇总 第5章 图表的使用第四部分 网络第1章 上网 第2章 听音乐与看视频第3章 邮箱的申请及使用 第4章 QQ的申请及其使用第5章 网络购物第五部分 PPT第1章 PowerPoint制作简单的演示文稿第2章 幻灯片的版式和模板 第3章 演示文稿的效果设定及播放 第六部分PS图像处理基础操作第七部分微信公众号基础操作及使用学完整个课程可以直接从事文员工作小班制授课,老师手把手辅导,中途不会再收取任何费用适合基础1.零基础;2.想要高薪就业人员;3.想从事办公文员、办公室助理等职位开班时间每月的10号、20号、30号课程亮点陪伴式教学管理, AI智能学服系统 OMO线上线下同步教学性小班制教学, 学会为止,实战教学, 就业推荐, 终身扶持上岗创业师资:老师教学经验丰富,平均7年以上教学经验,班主任全程跟进学习进度!内容:线上直播+线下面授,案例教学,通俗易懂课堂:小班授课、手把手教学、多班次选择、作业1V1点评服务免费重修服务、智能学习平台
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课程简介:SAP HANA培训要求1、大专及以上学历2、一年以上实际工作经验3、有较强的学习和语言沟通能力SAP HANA培训课程介绍 SAP培训课程 HANA模块是一个软硬件结合体,提供高性能的数据查询功能,用户可以直接对大量实时业务数据进行查询和分析,而不需要对业务数据进行建模、聚合等。SAP HANA内存数据库的数据并不是只在内存里,也会不停写到硬盘里,这就用到复制服务器Replication Server,包括Log-based,Trigger-based和ETL-based。这些复制服务器需要用到Sybase Replication Server、Sybase Replication Server Agent、Sybase Adaptive Server EntERPrise (ASE,适用性服务器)等,以及SAP HANA Load Controller和BO Data Services。SAP HANA培训课程大纲 我们是全国推出《HANA真实环境项目经验强化班》的机构,全中国一个拥有SAP hana认证的顾问授课,任职于SAP公司,至少3个真实项目的讲解,全国一家投资百万,拥有SAP HANA服务器的培训机构。懂行的都知道,SAP HANA主要的特性就是内存技术,优势在于查询速度快,学习的重点是性能的调优和建模,所以就要求SAP HANA服务器中至少要有20亿条以上的数据,才能进行贴近真实环境的学习,并且同时需要和BO4版本服务器和BW*.3版本服务器,以及ECC版本总共4台高性能服务器相连接,这对于一般的企业以及培训机构几乎是天方夜谭。我们也是一家服务器以及数据库达到这个数据量级的机构,并且数据量达到了40亿条。可以随时过来试听和咨询。SAP HANA培训授课讲师 SAP公司资深HANA顾问(PA认证讲师),SAP猪特聘高级讲师,持有SAP HANA PA认证证书,在电信、移动、电网、医疗行业拥有丰富的HANA项目实施、咨询经验。熟悉JAVA编程开发与数据库理论,精通HANA数据迁移、建模、恢复与备份以及DataService数据抽取。擅长进行复杂的HANA模块建立,提供针对性的客户解决方案。SAP MM课程学习方式五大学习环节 学完相当于2-3年项目经验。【1-教】从业10年+的资深SAP专家,结合实战案例,剖析项目实施重点与难点。【2-学】周末资深SAP顾问直播授课4小时,讲解真实项目实战内容;周一至周五登录莱学习APP,视频+作业+测试过关式解锁学习,保障学习质量。【3-练】安排项目实战任务,提供真实SAP软件环境,保障「练习环境即项目环境」。【4-测】完成线上知识测验,学习+复习双管齐下,巩固学习效果。【5-评】讲师点评,点评学员作业,由点到面,难点、疑点,关键突破。SAP MM课程教学服务主讲老师+助教督学,12小时在线答疑。1、【顾问讲师】平均具有10年SAP项目经验,企业培训、授课经验丰富。2、【助教督学】贴心伴学,关注学员学习情况,跟进学员学习进度。3、【在线答疑】每日12小时在线答疑,及时响应,专业回答技术问题。4、【学习社群】入学即进专属学习社群,学员互助,积累人脉资源。SAP HANA培训就业推荐莱学习既有强大技术事业部为教育事业部作教学质量保障,集团旗下专业人力资源公司作入职保障。☆协议保障:提前签订就业协议,具有法律效力,协议提前约定薪资范围,双重保障☆就业服务:完成正式学习后,不仅有专业的面试辅导、简历辅导、模拟面试,更有科莱特集团旗下专业人力资源公司对接用人企业和项目,入行后还可享受终身猎头服务,跳槽也不怕!
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课程简介:SAP PP培训要求1、大专及以上学历2、一年以上实际工作经验3、有较强的学习和语言沟通能力SAP PP培训模块介绍SAP培训课程,PP(Production Planning)模块,中文名称为生产计划模块。SAP PP模块在SAP里属于后勤模块之一,它和MM模块、SD模块一同构成了生产型企业基本的产供销体系。SAP PP模块协助公司上下从生产经理到操作工的全体员工来计划生产过程。比如,它对原材料的运输与存储、生产设备、副产品以及废品都能够作出计划。生产过程用图形的形式表示,展示出生产各个阶段间的关系,提供了计划、控制以及生产文档所需的信息。SAP PP模块生成一份生产订单,上面汇总了成本、材料、工艺、数量和进度各项信息。SAP PP培训课程大纲莱学习所有课程皆由10年以上的SAP资深顾问研发制定。课程结合企业项目的实施与管理经验,以实战案例为主线,由浅入深,层层剖析。提供真实的SAP软件环境,通过项目实战任务,保障「学习环境即为项目环境」,让学员能数量掌握SAP项目管理核心。理论与实践并重,培养信息化复合型高端人才,提高职场竞争力。SAP PP培训课程讲师在8年的教学过程中,莱学习建立了一支优秀的教师队伍,拥有50多名行业资深顾问讲师及专业教职员工。所有授课顾问皆为资深SAP顾问,不仅具有丰富的项目实战经验,而且拥有高水准授课技能,讲课通俗易懂,教学水平始终位居全国一线水平,深受学员好评。SAP MM课程学习方式五大学习环节 学完相当于2-3年项目经验。【1-教】从业10年+的资深SAP专家,结合实战案例,剖析项目实施重点与难点。【2-学】周末资深SAP顾问直播授课4小时,讲解真实项目实战内容;周一至周五登录莱学习APP,视频+作业+测试过关式解锁学习,保障学习质量。【3-练】安排项目实战任务,提供真实SAP软件环境,保障「练习环境即项目环境」。【4-测】完成线上知识测验,学习+复习双管齐下,巩固学习效果。【5-评】讲师点评,点评学员作业,由点到面,难点、疑点,关键突破。SAP MM课程教学服务主讲老师+助教督学,12小时在线答疑。1、【顾问讲师】平均具有10年SAP项目经验,企业培训、授课经验丰富。2、【助教督学】贴心伴学,关注学员学习情况,跟进学员学习进度。3、【在线答疑】每日12小时在线答疑,及时响应,专业回答技术问题。4、【学习社群】入学即进专属学习社群,学员互助,积累人脉资源。SAP PP培训就业推荐莱学习既有强大技术事业部为教育事业部作教学质量保障,集团旗下专业人力资源公司作入职保障。☆协议保障:提前签订就业协议,具有法律效力,协议提前约定薪资范围,双重保障☆就业服务:完成正式学习后,不仅有专业的面试辅导、简历辅导、模拟面试,更有科莱特集团旗下专业人力资源公司对接用人企业和项目,入行后还可享受终身猎头服务,跳槽也不怕!
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课程简介:SAP HR培训要求1、大专及以上学历2、一年以上实际工作经验3、有较强的学习和语言沟通能力SAP HR培训模块介绍SAP培训课程 HR模块介绍: SAP HR系统共有企业组织结构管理、人事管理、招聘、员工的全面发展计划、薪酬管理、福利管理、人事成本核算、时间管理、薪资计算、差旅管理等组件和功能,同时还提供多种组织结构模式。用户可以利用图形化的工具构建企业组织结构,包括组织单元、人员职位、工作和任务以及汇报体系结构,还可以通过简单的添加、修改和移动来反映企业的动态发展,与培训、招聘、人事成本核算、薪酬管理和业务流程相关联配合,达到管理目标。SAP HR培训课程大纲莱学习所有课程皆由10年以上的SAP资深顾问研发制定。课程结合企业项目的实施与管理经验,以实战案例为主线,由浅入深,层层剖析。提供真实的SAP软件环境,通过项目实战任务,保障「学习环境即为项目环境」,让学员能数量掌握SAP项目管理核心。理论与实践并重,培养信息化复合型高端人才,提高职场竞争力。SAP HR培训课程讲师在8年的教学过程中,莱学习建立了一支优秀的教师队伍,拥有50多名行业资深顾问讲师及专业教职员工。所有授课顾问皆为资深SAP顾问,不仅具有丰富的项目实战经验,而且拥有高水准授课技能,讲课通俗易懂,教学水平始终位居全国一线水平,深受学员好评。SAP MM课程学习方式五大学习环节 学完相当于2-3年项目经验。【1-教】从业10年+的资深SAP专家,结合实战案例,剖析项目实施重点与难点。【2-学】周末资深SAP顾问直播授课4小时,讲解真实项目实战内容;周一至周五登录莱学习APP,视频+作业+测试过关式解锁学习,保障学习质量。【3-练】安排项目实战任务,提供真实SAP软件环境,保障「练习环境即项目环境」。【4-测】完成线上知识测验,学习+复习双管齐下,巩固学习效果。【5-评】讲师点评,点评学员作业,由点到面,难点、疑点,关键突破。SAP MM课程教学服务主讲老师+助教督学,12小时在线答疑。1、【顾问讲师】平均具有10年SAP项目经验,企业培训、授课经验丰富。2、【助教督学】贴心伴学,关注学员学习情况,跟进学员学习进度。3、【在线答疑】每日12小时在线答疑,及时响应,专业回答技术问题。4、【学习社群】入学即进专属学习社群,学员互助,积累人脉资源。SAP HR培训就业推荐莱学习既有强大技术事业部为教育事业部作教学质量保障,集团旗下专业人力资源公司作入职保障。☆协议保障:提前签订就业协议,具有法律效力,协议提前约定薪资范围,双重保障☆就业服务:完成正式学习后,不仅有专业的面试辅导、简历辅导、模拟面试,更有科莱特集团旗下专业人力资源公司对接用人企业和项目,入行后还可享受终身猎头服务,跳槽也不怕!
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