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七巧板
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课程介绍

项目介绍:

这是一个团队合作的项目,整个团队分成多组,模拟公司中不同部门或者各个分支机构,来完成一系列复杂的任务。这个项目融合了体验沟通、团队合作、信息共享、资源配置、创新观念、高效思维、领导风格、科学决策等多项管理主题,具有极高的趣味性和学习价值。在这个项目进行过程中,学员能体会到团队之间加强合作的重要性,合理处理竞争关系,实现良性循环;体会不同的领导风格对于团队完成任务的影响和重要作用;学会突破小本我主义、培养大格局意识。 七巧板为培训道具,变幻无穷,寓教于乐,带给学员无限体验的空间。

项目规则:

1.大家所坐的椅子不得移动,在项目进行过程中,所有人的身体不得离开你们所坐的椅子;

2.所有七巧板和任务书只能由第7组来传递,不得抛扔;

3.你们的任务写在任务书上,完成任务,会有积分,全队在规定的40分钟内,总分达到1000分,团队才算项目成功。

人数与时间:

14-42人,35人左右为佳。

项目讲解与学员提问时间:10分钟;

项目执行时间:50分钟;

回顾总结时间:30分钟;

总耗时30分钟左右。

场地与物品:

1.一块平整场地,室内外均可,面即小16平方米;

2.每组若干把椅子,保证每人都有一把椅子,每个组之间距离1.5米,将七个组摆成一个正六边形的六个顶点和一个中心点;

3.五种颜色的七巧板,共7*5=35块,材料可以选择硬纸板、塑料板或者有机玻璃板(制作方法:先选择五种颜色同种材料的正方形,边长可以为20cm。然后按照下图将正方形分成七块,这样五种不同颜色的正方形被分成35块七巧板);

4.任务书一至七各一张,共7张;

5.图一至图七各一张,共7张;

6.按照记分表做好的大白纸一张或直接在白板上画好。

操作流程:

1.把团队成员分为7个组,把7个组成员分别带到摆好的椅子坐好,宣布七组的编号;

2.培训师集中学员注意力,布置项目名称、目标、类型和规则,学员提问;

3.把混在一起的35块七巧板随机发给七组,每组5块;然后将图一至图七按顺序发给7个组,最后将任务书一至七按顺序发给七组;

4.前六组任务书

用五种颜色的图形分别组成图一至图六,每完成一个图案将得到10分。 用同种颜色的图形组成图七,完成后将得到20分。用三种颜色的七块图形组成一个长方形,完成后将得到30分。 每完成一个图案,请通知培训师,培训师确认后,将登记分数。

5.第七组任务书

领导团队在规定时间内完成任务,达到1000分的目标。指挥其他各组成员,用所有的35块图形组成5个正方形,每个正方形必须由同种颜色的7块图形组成。每完成一个正方形,你将得到20分,组成正方形的那个组将得到40分。支持其他各组成员,在规定时间内得到更多的分数,其他各组总分的10%将作为你的加分奖励。

6.宣布项目开始,计时40分钟;

7.项目结束,回顾总结与分享。

布控要点:

1.注意要求学员不得移动椅子和身体不得离开所在的椅子;

2.学员组好图形后,请确认图形,符合要求的,在记分表上记分; 

3.项目时间到40分钟时,结束项目,计算各组分数和团队总分;

3.记分完毕,收回所有35块七巧板;

总结分享:

1.做事方法:做事前,做好计划,多思考,想想做事中可能会遇到什么问题,提前做好防范措施,有备无患。 

2.团队意识:审时度势,从大处思考。只有大家齐心协力,沿着公司的大方向走,自己部门的业绩自然会提升。

3.与人沟通:沟通很重要性。工作中及时向前辈请教,与同事多沟通,会让我们少走弯路,事半功倍。 

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